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Origine et fondation du Cabinet

Au cours de mes 15 années passées au service des entreprises et des collectivités, il m'est apparu qu'un certain nombre d'entre elles voient leur développement et même leur survie gravement entravés par des soucis relationnels entre leurs dirigeants, alors même que la structure qu'ils administrent est saine et pérenne. Puisque tout est lié en psychologie, j'ai étendu mon savoir-faire aux autres types de conflits relationnels professionnels ou privés.
Agir n'étant pas suffisant, j'ai également eu envie de partager mon expérience dans les relations inter-personnelles et la communication humaine, ainsi que dans le profilage, permettant de cerner la personnalité, qu'il s'agisse de soi ou d'autrui.

Juriste, manager et anthropologue de formation, j'ai mené de front 3 axes au cours de ma carrière : le conseil aux entreprises et aux particuliers, la formation, ainsi que l'accompagnement de dirigeants. Créer en 2016 puis développer Altérité est la clé de voûte de mon parcours, conjuguant mes valeurs et le fruit de mes expériences, que je souhaite faire partager largement.

G. Labéy
Fondateur

Que proposons-nous?

Nos prestations ne se nourrissent pas d'un conflit qui s'envenime sans fin, mais bien au contraire, solutionnent durablement tout clivage à naître ou déjà présent. C'est pourquoi, au delà de la médiation personnalisée et confidentielle, nous dispensons un éventail de formations professionnelles pouvant répondre à des besoins divers dans ce domaine, ainsi que des services de profilage pouvant notamment servir à des recruteurs ou satisfaire un besoin d'orientation professionnelle.

Médiateurs

Notre action est possible grâce à un réseau de professionnels du monde de la médiation.